KLH, une agence engagée
Nous avons souhaité mettre au cœur de l’entreprise, une vision éthique et humaine, en phase avec les préoccupations de la société.
Depuis sa création, KLH s’appuie sur des valeurs et des engagements forts auprès de ses collaborateurs, des clients et de son environnement. Nous souhaitons, à notre échelle, apporter notre pierre à l’édifice et avancer vers une société soucieuse de son modèle économique bien sûr mais pas seulement. La pérennité économique n’est possible que si elle est accompagnée d’une compréhension sociétale et écologique.
Diversité

Nous nous engageons à ne faire aucune discrimination dans nos embauches, et à agir pour la diversité au sein des équipes !
Parmi les points importants chez KLH :
- L’égalité professionnelle femme-homme,
- Le handicap
- La gestion des âges
- Le multi-culturalisme
- La diversité des parcours de formation (Non sacralisation des diplômes)
- L'engagement des salariés aux problématiques RSE
- Le développement personnel des salariés, leur montée en compétences, au travers de nombreuses formations.
Environnement
1% du CA reversé
Nous agissons au quotidien sous différentes formes : Dématérialisation des documents et process (politique du 0 papier), limitation du matériel et des produits jetables, tri des déchets…
Mais pour aller plus loin que les actions écoresponsables du quotidien, KLH fait partie du programme 1% planète France. Tous les ans, nous nous engageons à reverser 1% de notre chiffre d’affaires au profit d'associations environnementales agréées, luttant pour la protection de l’environnement et de la biodiversité.
Mais pour aller plus loin que les actions écoresponsables du quotidien, KLH fait partie du programme 1% planète France. Tous les ans, nous nous engageons à reverser 1% de notre chiffre d’affaires au profit d'associations environnementales agréées, luttant pour la protection de l’environnement et de la biodiversité.

Seulement 9% des sommes dédiées à la philanthropie s’adressent à des causes environnementales.
450
millions de dollars reversés dans le monde depuis 2002


Bien-être des salariés


Travailler dans un cadre rassurant
Protection de nos collaborateurs : L’agence KLH a fait le choix dès son démarrage de mettre en place une politique de protection de ses collaborateurs en proposant la prise à charge à 100% de leur mutuelle.
Cadre de travail : Nul besoin d’instaurer un climat de défiance pour être efficace : nous encourageons le respect mutuel et la bonne humeur afin d’avoir de bonnes conditions de travail.
Télétravail : Le télétravail est aussi un concept ancré dans l’agence KLH, et ce bien avant l’impact du Coronavirus puisque l’ensemble des salariés ont la possibilité de travailler de chez eux.
Droit à la déconnexion : Le droit à la déconnexion est aussi un aspect central qui doit permettre aux salariés travaillant sur place ou chez eux de faire la part entre leur temps de travail et leur vie privée. Les dirigeants mettent un point d’honneur à faire respecter ces principes
Cadre de travail : Nul besoin d’instaurer un climat de défiance pour être efficace : nous encourageons le respect mutuel et la bonne humeur afin d’avoir de bonnes conditions de travail.
Télétravail : Le télétravail est aussi un concept ancré dans l’agence KLH, et ce bien avant l’impact du Coronavirus puisque l’ensemble des salariés ont la possibilité de travailler de chez eux.
Droit à la déconnexion : Le droit à la déconnexion est aussi un aspect central qui doit permettre aux salariés travaillant sur place ou chez eux de faire la part entre leur temps de travail et leur vie privée. Les dirigeants mettent un point d’honneur à faire respecter ces principes
Les 4 associations 2024
Nos valeurs
Excellence
Nous le rendons possible grâce à l’expertise pointue de nos collaborateurs et au travers de la mise en place d'un plan de formation continue et la favorisation de l’entraide entre nos consultant-e-s. Utiliser la connaissance comme moteur de chacune de nos actions.
Humilité
Rester humble et ne jamais agir avec excès de confiance.Le digital est en constante évolution. C’est pourquoi notre équipe veille sans cesse à se remettre en cause, pour toujours rester dans une position d’humilité afin de continuer à apprendre et à vous offrir les meilleures pratiques du marché.
Bienveillance
Nous en avons fait une priorité, car nous passons trop de temps au travail pour y aller à reculons. C’est pourquoi nous veillons à ce que l'humain soit toujours au cœur de tous nos projets et le travail de chacun valorisé. L’entraide au rendez-vous !
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